取得要件③雇用契約の存在
雇用契約の存在
申請者と企業の間で、雇用契約、派遣契約、または請負契約が締結されていることが必須です。
この契約は、一時的なものではなく、継続性があり、在留活動が安定的かつ継続的であることが
求められます。
口頭での約束ではなく、書面による正式な契約書が必要です。
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【対応地域】松戸市を中心に千葉県、東京都、茨城県
申請者と企業の間で、雇用契約、派遣契約、または請負契約が締結されていることが必須です。
この契約は、一時的なものではなく、継続性があり、在留活動が安定的かつ継続的であることが
求められます。
口頭での約束ではなく、書面による正式な契約書が必要です。