【2026年4月入社】就労ビザへ変更を予定している留学生の方
4月入社予定の留学生は要注意。留学ビザから就労ビザへの変更申請は毎年1~3月に集中し審査が遅延します。2026年4月入社に間に合わせる申請期限と失敗しないポイントを行政書士が解説。...
企業が知っておくべき「留学ビザから就労ビザ」変更申請と12月申請の重要性
日本の大学に在籍している留学生を採用する場合、受入れ企業で就労させるためには、必ず「就労可能な在留資格(就労ビザ)」を取得する必要があります。 「内定を出したから大丈夫」「卒業すれ...
特定技能ビザで外国人ドライバーが日本の道路へ
日本の運輸・物流業界では、ドライバー不足が年々深刻化しています。高齢化、若年層の業界離れ、2024年問題などが重なり、「車両はあるが運転手がいない」という状況に直面している企業も少...
永住権保持者を採用することで得られる長期的メリットとは?
永住権を持つ外国人を採用することは、企業にとって単なる「人材確保」にとどまらず、長期的な経営基盤の安定につながります。永住者は在留期限や活動制限がなく、ビザ更新に伴うリスクもないた...
就労ビザが入社予定日までに許可されないときは
【留学生の就労ビザ】内定先で働き始められるのはいつ? 勤務可能日は「許可日」から 3月の卒業シーズンには、企業様・留学生ご本人から「いつから働けますか?」というご相談を多くいただき...
トラック・タクシー・バスの外国人ドライバー雇用
特定技能「自動車運送業」 自動車運送業界では、長時間労働やドライバーの高齢化、人手不足が深刻です。さらにEC需要の拡大により、物流の負担は今後も増えると見込まれています。 実際、令...
2014 මාර්තු මාසයේදී උපාධිය ලබා ගැනීමට නියමිත ජාත්යන්තර සිසුන් සඳහා
සිද්ධි අධ්යයනය: රැකියා වීසා බලපත්රයක් සඳහා අයදුම් කිරීමේදී කුඩා අත්වැරැද්දක් මාරාන්තික ව...
適合預計喺2014年3月畢業嘅留學生
個案研究:申請工作簽證時,一個小小嘅錯誤都可能係致命嘅 留學生 A 原定 3 月大學畢業,而且已經收到工作機會。 喺1月中,佢申請將學生簽證改為工作簽證,但係由於佢提交嘅文件有一個...
Dành cho sinh viên quốc tế dự kiến tốt nghiệp vào tháng 3 năm 2014
Nghiên cứu điển hình: Một sai lầm nhỏ có thể gây tử vong khi xin thị thực lao động Sinh vi...
मार्च २०१४ मा स्नातक हुने तालिका भएका अन्तर्राष्ट्रिय विद्यार्थीहरूको लागि
केस स्टडी: कार्य भिसाको लागि आवेदन दिँदा सानो गल्ती घातक हुन सक्छ अन्तर्राष्ट्रिय विद्यार्...










